2014年7月14、15日，附小召开了第六届第二次教职工代表大会，24位教职工代表悉数到会。这次教代会得到了华中师范大学领导的重视与关心。华师大工会周主席、姚主席，华师大教务处曹处长莅临附小，参加了此次会议。周主席、曹处长分别代表校工会、附校办对本次大会致辞，对附小近几年的工作成绩进行了充分的肯定，对这次大会意义进行了阐述，同时也对附小的工作和发展提出了希望。
此次会议主要进行四个议题的讨论，分别是1、关于学校阳光教育具体方案的讨论，2、关于《华师附小教师聘期考核条件》的修订，3、关于《华师附小校内结构工资分配方案》的修订，4、关于退休教师福利费使用的讨论修订。
此次会议历时一天半。大会首先通过集中听取各个议题的具体方案，然后各代表分组讨论各个议题，同时也对各代表的提案进行了讨论。分组讨论结束后，所有代表集中开会，各组汇报了本组针对议题和提案的讨论意见。代表们集思广益，畅所欲言，从不同方面、角度对于学校阳光教育办学理念、相关条件、制度的修订和学校发展、规划、各项福利提出了合理化的建议。学校领导认真听取了各个代表组的发言，进行了详细的记录。在15号上午，学校全体行政针对各组的讨论意见，进行了行政会议。全体行政就本次教代会的4个议题和各组的提案意见形成了一致的意见。随后召开了全体代表会议，由工会主席宣布了学校2014年教代会各项决议。全体代表通过学校各项工作方案和决议。
最后姚校长做了总结发言，指出：会议开得很好，代表都能履行代表职责，提出了合理的意见，对学校的工作比较支持，这次大会取得了一定的成果。第一，一致通过了学校“阳光教育”办学理念方案，大家统一了思想，凝聚共识，确定了此理念和方案对于学校今后发展的重要意义。同时，学校各部门将在下一阶段围绕“阳光教育”出台一系列的具体细则和各项制度，是该理念方案逐渐具体，形成体系，打造学校的特色品牌。第二，修订了《华师附小教师聘期考核条件》，是学校管理工作更加规范和人性化，促进教师专业化发展。第三，对《华师附小校内工资分配方案》进行了修改，对于在实际过程中的不合理分配进行了修改，促进了分配杠杆的作用，激励先进，奖勤罚劣。第四，学校针对退休教师所提出的各项要求，大幅度提高了退休教师的福利待遇，体现了对退休教师的关心与慰问，希望他们老有所养、老有所依、老有所乐。这次教代会的召开，为学校的发展带来新的生机和活力，带来和谐，形成共识，共谋发展。这次大会，在全体代表的共同努力下，胜利闭幕，这是一次民主、团结、务实、胜利的大会。学校将加快改革步伐，促进学校又好又快的健康发展！
华师附小工会
2014/7/16
